总经理

岗位职责：

1、根据公司下达的年度部门任务，指导团队完成；
2、负责部门的日常工作管理，有序进行；
3、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作；
4、做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、年龄35周岁以下，两年以上同岗位工作经验；
3、有成功团队管理案例。

4、有过人力资源公司工作经历优先。

联系人：尤总

联系电话：13213013929

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